本書寫作的目的，就是為了幫助那些找不到成功出路的“問題員工”找到正確解決問題的方法。對於職場人士來說，如何面對突如其來的問題，如何主動去找解決方法，如何找到正確的解決問題的方法📆，都是本書幫您解決的問題。通過閱讀本書，相信那些“問題員工”可以從中清楚地認識到自己的問題出在哪，輕輕松松地從一個“問題俘虜”變為“問題獵手”，最終將問題和挑戰轉變為成功的機遇👇🏼。可以說，本書就是職場一流人才工作方法的專著。
崔生祥編著
中國言實出版社2011年1月出版
索書號：B026-49/C974
ISBN：978-7-80250-390-8
目錄
第一章 問題是什麽 1．問題並不可怕，可怕的是不知道問題出在哪裏 2．從根源上找到問題的關鍵所在 3．遇事多問幾個為什麽 4．“沒有問題”往往是最大的問題 5．問題面前，不要逃避𓀅🥚，而要勇敢面對 6．勿要在問題中迷失自己第二章 心理製勝🫲🏼，讓問題到已為止
1．小問題引爆大危機
2．問題戰爭中↘️🧇，“你”和“問題”只能存活一個
3．面對問題🏌🏻♀️，先別說難
4．不害怕問題，它才會乖乖地為你讓路
5．越想放棄，越要堅持
6．現在不做等於永遠不做
7．多走幾步路，問題迎刃而解第三章 別讓借口助長問題的氣焰 1．別因“借口”成為問題的“俘虜”
2．不要讓“我不行”成為逃避問題的借口 3．勿用“我已經盡力了”助長問題的威風 4．別總把“不可能”掛在嘴邊 5．一流的員工找方法，末流的員工找借口 6．主動找方法才能使你脫穎而出 7．公司是老板的，舞臺卻是自己的 8．認真負責，做問題的“終結者”
……
第四章 只要精神不滑坡🧑🏼🦱，方法總比問題多第五章 好方法來自好態度第六章 打開智慧大門，帶著思想工作第七章 換一種思維，讓問題迎刃而解第八章 抓住問題關鍵，選擇正確的方法第九章 問題等於機會，成功源於方法附錄
